إعلان عن مباراة لتوظيف 150 مراقب مربي (ذكور)
ستنظم المندوبية العامة لإدارة السجون وإعادة الإدماج مباراة لتوظيف 150 مراقب مربي ويحتفظ بـ 25% من المناصب المتبارى في شأنها لمترشحي مكفولي الأمة وقدماء العسكريين وقدماء المحاربين مع الأشخاص المتمتعين بصفة مقاوم.
سيتم تعيين المترشحين الناجحين للعمل بالمؤسسات السجنية التابعة للجهة المختارة من طرف المترشح حسب الجدول أسفله ويمكن إذا اقتضت المصلحة الإدارية ذلك إعادة توزيع المناصب على الجهات حسب الخصاص في المؤسات السجنية. ولايسمح للمترشحين الناجحين في هذه المباراة بعد تعيينهم بتقديم طلب الانتقال إلا بعد انقضاء مدة أربع سنوات.
تاريخ إجراء المباراة | مركز المباراة | عدد المناصب المخصصة | المؤسسة التي سيتم التعيين للعمل بها | الشهادة أو الدبلوم والمهارات العملية المطلوبة |
22 شتنبر 2019
|
مراكش أو بمراكز أخرى إذا اقتضت المصلحة ذلك
|
80
|
المؤسسات السجنية الواقعة داخل المجال الترابي لجهات سوس -ماسة، العيون - الساقية الحمراء، درعة تافيلالت، بني ملال خنيفرة ومراكش - آسفي.
|
أن يكون المترشح حاصل على شهادة البكالوريا؛
وفي حالة توفر المترشح على مهارات عملية يتعين الإدلاء بشهادة تثبت ذلك.
|
70
|
المؤسسات السجنية الواقعة داخل المجال الترابي لجهات طنجة - تطوان - الحسيمة والدار البيضاء الكبرى - سطات، والرباط - سلا - القنيطرة، الشرق فاس - مكناس.
|
شروط المشاركة: |
- أن يكون المترشح من جنسية مغربية؛
- أن يكون متمتعا بالحقوق الوطنية وذا مروءة؛
- أن يبلغ من العمر 21 سنة على الأقل و30 سنة على الأكثر في فاتح يناير من السنة الجارية ويمكن تمديد هذا الحد من السن لمدة تعادل مدة الخدمات المدنية أو العسكرية الصحيحة أو الممكن تصحيحها لأجل التقاعد من غير أن يتجاوز 35 سنة؛
- أن يكون حاصلا على شهادة الباكالوريا؛
- أن لا يكون مصابا بأي مرض أو عاهة يترتب عنها ضعف في القدرة البدنية من شأنه أن يحول دون مزاولة خدمة فعلية بالليل أو النهار، ولا سيما الإصابات المزمنة في الجهاز العصبي و الأمراض، أو الاضطرابات النفسية التي تطلبت أو تتطلب علاجا في إحدى مؤسسات الأمراض العقلية، وكل إصابة في الحلق قد تعرقل الصوت، وتعتبر التمتمة كذلك من موانع القبول في هذه المناصب؛
- التوفر على قدرة سماع الهمس عن بعد خمسين سنتمترا وصوت عال عن مسافة خمسة أمتار؛
- أن يتوفر على قامة لا تقل عن 1.75 (من غير حذاء)؛
- أن يتمتع بحدة بصر نسبتها 17/10 على الأقل بدون تصحيح (استعمال النظارات أو العدسات اللاصقة غير مقبول)؛
- أن يلتزم كتابة بالعمل ضمن مصالح إدارة السجون وإعادة الادماج لمدة لا تقل عن 8 سنوات ابتداءا من تاريخ التوظيف ويلزم كل موظف أخل بهذا الالتزام بأن يرجع إلى الخزينة العامة للمملكة مجموع المبالغ والرواتب التي استفاد منها خلال فترات التكوين، اضافة إلى نسبة الثمن (1/8) عن كل سنة أو جزء من سنة من الخدمة غير المنجزة.
طريقة الترشيح: |
+ يتعين على المترشح(ة) التسجيل القبلي بالموقع الإلكتروني للمندوبية العامة لإدارة السجون وإعادة الإدماج www.dgapr.gov.ma من خلال تعبئة طلب الترشيحفي أجل أقصاه 28 يونيو 2019.
+ يتكون ملف الترشيح من الوثائق التالية:
- طلب الترشيح موقع من طرف المترشح (يسحب من الموقع الإلكتروني للمندوبية العامة والذي تم تعبئته أثناء التسجيل الإلكتروني القبلي)؛
- نسخة مشهود بمطابقتها لأصل بطاقة التعريف الوطنية البيومترية؛
- نسخة مشهود بمطابقتها لأصل شهادة الباكالوريا أو ما يعادلها؛
- شهادة طبية تتضمن وجوبا تاريخ التحرير، اسم الطبيب وخاتمه، وقياس الطول وحدة بصر المترشح؛
- كما يتعين على المترشحين المتوفرين على صفة مقاوم أو مكفول الأمة أوعسكري قديم أو محارب قديم، تقديم ملف ترشيحهم وفق طريقة الترشيح أعلاه مع إرفاقهما بما يثبت ذلك، واستكمال المسطرة لاحقا عن طريق الإدارات المكلفة بتسيير شؤونهم؛
- أربع أظرفة من نوع تلصيق ذاتي (Autocollantes) متنبرة تحمل الاسم والعنوان الكامل للمرشح؛
- ترخيص من الإدارة المشغلة لاجتياز المباراة بالنسبة للمترشحين الذين يحملون صفة موظف، تحت طائلة الرفض أو الحذف من اللائحة النهائية للناجحين؛
- ترفض طلبات الترشيح الغير مسجلة إلكترونيا، أو المرفوقة بوثائق غير مشهود بمطابقتها للأصل أو التي تتضمن شهادة طبية غير متوفرة على المعطيات المحددة اعلاه.
يودع ملف الترشيح بصفة شخصية بالمديريات الجهوية للمندوبية العامة لإدارة السجون وإعادة الإدماج أو بالمؤسسات السجنية القريبة من مقر سكنى المترشح والتي تم اختيار إيداع ملف الترشيح بها أثناء التسجيل القبلي، وذلك ابتداء من تاريخ نشر هذا الإعلان إلى غاية 28 يونيو 2019 على الساعة الرابعة والنصف زوالا، وهو آخر أجل لإيداع ملفات الترشيح.
مواد المباراة: |
أ- الاختبار الكتابي:
المعامل | المدة | الاختبار |
2 | ساعتان | اختبار كتابي: يشتمل على سؤال أو أسئلة عامة أو أسئلة ذات اختيارات متعددة حول قضايا ومواضيع اجتماعية أو اقتصادية أو إدارية أو ذات صلة بالشأن السجني أو بالمهام أو الوظائف المرتبطة بالدرجة المتبارى بشأنها أو لها علاقة بالتخصص أو التخصصات المطلوبة. |
ب- اختبار في الرياضة:
المعامل | الاختبار في الرياضة |
2 | يتضمن تمارين رياضية لاختبار القدرة البدنية للمترشح على مزاولة المهام |
يتأهل لاجتياز اختبار الرياضة المترشحين الحاصلين على نقطة لاتقل عن 10 من 20 في الاختبار الكتابي، ويتعين على المدعوين لإجراء هذا الإختبار الإدلاء ب:
1- صورة فتوغرافية من حجم 4X4؛
2- مخطط القلب الكهربائي Electrocardiogramme) E.C.G)- مصحوبا بتقرير أخصائي في أمراض القلب والشرايين؛
3- تحليلة (Hémoglobine Glyquée (HbA1c؛
4- نسخة مشهود بمطابقتها لأصل شهادة الباكالوريا؛
5- نسخة مشهود بمطابقتها لأصل بطاقة التعريف الوطنية البيومترية.
اصطحاب لوزام لإجراء اختبار الرياضة؛
- ولايسمح للمترشحين باجتياز اختبار الرياضة إلا بعد موافقة اللجنة الطبية المعينة بقرار للمندوب العام لإدارة السجون وإعادة الإدماج المكلفة بإجراء فحوصات متعلقة بالأهلية البدنية والنفسية للمترشحين.
ج- الاختبار الشفوي أو التطبيقي:
المعامل | المدة | الاختبار |
4 | في حدود 60 دقيقة | يشتمل على أسئلة تضم مواضيع مختلفة عامة، أو روائز بسيكوتقنية لتقييم مدى قدرة المترشح على ممارسة المهام أو الوظائف المرتبطة بالدرجة المتبارى بشأنها. |
يتأهل لاجتياز الاختبار الشفوي أو التطبيقي المترشحين الحاصلين على معدل لايقل عن 10 من 20 في الاختبار الكتابي واختبار الرياضة دون الحصول على نقطة اقصائية (5 من 20 في إحدى الاختبارين)، ويتعين على المدعوين لإجراء هذا الاختبار إتمام ملف الترشيح بالوثائق التالية:
1- نسختان مشهود بمطابقتما لأصل بطاقة التعريف الوطنية البيومترية؛
2- نسختان مشهود بمطابقتهما لأصل شهادة الباكالوريا؛
3- نسخة من بطاقة السوابق القضائية مسلمة من الإدارة العامة للأمن الوطني أو السجل العدلي؛
4- نهج السيرة الذاتية في ثلاث نسخ؛
5- شيك ملغى.
ملاحظة:
- سيتم الإعلان عن لوائح المترشحين المدعوين لإجراء الاختبار الكتابي بالموقع الالكتروني للمندوبية العامة لإدارة السجون وإعادة الإدماج وبوابة التشغيل العمومي www.emploi-public.ma، ابتداء من 12 شتنبر 2019 ويعتبر هذا الإعلان بمثابة استدعاء.
- على المترشحين المقبولين للمشاركة في المباراة المذكورة أن يدلوا للجنة المباراة ببطاقة تعريفهم الوطنية عند دخولهم لقاعة الاختبار ولاتقبل النسخ المطابقة للأصل؛
- يمنع إدخال الهاتف النقال وجميع الأجهزة الإلكتروني للقاعة، وكل مترشح ضبط في حالة تلبس بالغش تطبق في حقه الإجراءات القانونية الجاري بها العمل؛
وليكن في علم المترشحين أن قبولهم النهائي مرتبط بنتيجة الفحص الطبي المجرى من طرف اللجنة الطبية المختصة، وعدم تسجيل أسمائهم بالسجل المركزي التأديبي لوزارة الوظيفة العمومية وتحديث الإدارة.